応募をご検討の方へ
Relalaには、年齢や経験もさまざまなスタッフが在籍しています。
私たちが共通して大切にしているのは、
「お客様に喜んでいただくこと」
そして
「みんなでより良いお店をつくること」
です。
経験年数や立場に関係なく、お店を良くするための意見やアイデアは積極的に取り入れています。
- お客様に喜ばれる仕事がしたい
- スタッフ同士で協力しながら働きたい
- 現場の声がしっかり届く職場で働きたい
そんな方に、Relalaはぴったりの環境です。
スタッフ同士の無理な付き合いや派閥はなく、それぞれが自分らしく働きながら協力し合える職場です。
あなたとお会いできることを楽しみにしています。
Relalaで働く魅力
ノルマ・営業行為なし
お客様への回数券販売や物販ノルマはありません。
チラシ配りや呼び込みなどの営業活動もなく、施術と接客に集中できる環境です。
指名を獲得しやすい環境
当店ではお客様から指名料をいただいていません。
そのため指名のハードルが低く、未経験からでも指名を獲得しやすい環境です。
長く働ける環境づくり
研修終了後、半年以上継続勤務された方へ
継続勤務お祝い金30,000円支給
勤務時間・シフト
【フルタイム勤務】
【月～土】
10:35～20:20
※19:00時点で予約がない場合は19:00退勤
【日・祝】
10:35～19:20
※18:00時点で予約がない場合は18:00退勤
【6時間勤務】
【月～土】
14:30～20:20
※19:00時点で予約がない場合は19:00退勤
【日・祝】
14:30～19:20
※18:00時点で予約がない場合は18:00退勤
シフトについて
- 週3日～勤務OK
- 土日勤務できる方歓迎
- 週4～5日勤務できる方優遇
- 半月ごとのシフト制
- 土日祝は交代でお休み取得
- 年末年始休暇あり
未経験でも安心の研修制度
経験者はもちろん、未経験の方やブランクがある方も歓迎しています。
施術だけでなく、
- 接客
- 受付対応
- 予約管理
- サロンワーク全般
まで丁寧にお教えします。
研修期間は1週間～3ヶ月程度。
一人ひとりの習熟度に合わせて進めるため、無理なく技術を身につけられます。
研修中時給：1,300円
未経験からスタートしたスタッフも、ほとんどが3か月以内に研修を修了しています。
入社後の流れ
STEP1 面接後
研修期間中の出勤日を決定します。
（研修初期は11:00～17:00）
STEP2 入社初日
まずは店内案内や一日の流れを確認し、サロンの雰囲気に慣れていただきます。
STEP3 研修スタート
最初にドライヘッドスパの技術を習得します。
技術だけでなく接客も一つずつ確認しながら進めていきます。
STEP4 現場デビュー
ドライヘッドスパ合格後、少しずつお客様対応をスタート。
受付業務などは先輩スタッフがしっかりフォローします。
STEP5 技術の幅を広げる
その後、
- ハンドリフレクソロジー
- もみほぐし
- フットリフレクソロジー
- リンパドレナージュ
などを順番に習得していきます。
経験者の方はスキルに応じて研修内容を調整します。
給与・待遇
- 研修後時給（平日1,400円～1,500円 土日祝1,500円～1,600円）
- 昇給制度あり
- 土日祝手当＋100円／時
- 指名歩合800円～2,000円以上
- 残業代1分単位支給
- 開店準備・閉店作業も給与対象
- 交通費支給（月20,000円まで）
- 有給休暇あり
- 雇用保険・労災保険完備
- リラクゼーション保険加入
月収例
週5日勤務の場合
月収290,000円以上可能
（時給1,450円×8時間×20日＋指名歩合・各種手当）
週3日勤務の場合
月収170,000円以上可能
※勤務日数・指名数により変動します。
募集要項
雇用形態
アルバイト・パート
勤務地
池袋駅東口徒歩5分
応募資格
- 経験者歓迎
- 未経験歓迎
- ブランクOK
- スクール在学中OK
- サロンボード・PeakManager経験者優遇
業務内容
- ドライヘッドスパ
- ハンドリフレクソロジー
- もみほぐし
- フットリフレクソロジー
- リンパドレナージュ
- 受付業務
- PC作業
- サロン運営業務全般
Relalaが大切にしていること
技術だけでなく、人との関わりや働く環境も大切にしています。
困ったことがあれば相談しやすく、スタッフ同士で助け合いながらお店づくりをしています。
「ただ働く場所」ではなく、
お客様にもスタッフにも居心地の良いサロンを一緒につくっていきたい。
そんな想いに共感していただける方からのご応募をお待ちしています。
まずはお気軽にご応募ください 応募フォームはこちらをクリック